МИНИСТЕРСТВО ЗАНЯТОСТИ И ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН - Совместные инициативы с Корейским агентством по международному сотрудничеству

Вид

A

A

A

Размер шрифта

Увеличить на 0%
Контакт
Вход
Регистрация

Call-Центр

On-line Консультация

Как нас найти

Вопросы и ответы

Подписаться на новости

Инструкция по сайту

Печать

Совместные инициативы с Корейским агентством по международному сотрудничеству

Корейское агентство по международному сотрудничеству (KOICA) было учреждено 1 апреля 1991 года в качестве подразделения правительства Республики Корея, ответственного за осуществление программ безвозмездного содействия в развивающихся странах.

KOICA прилагает все усилия в целях искоренения нищеты и оказания содействия в социально-экономическом развитии стран-партнеров, путем установления сотрудничества и усиления дружеских отношений с развивающимися странами.

Программы развития KOICA в основном опираются на опыт развития Кореи, стремятся к обеспечению высокого качества жизни и обещают сделать мир лучше. Под лозунгом «Благополучие для всего мира вместе с KOICA» KOICA осуществляет различные программы грантов и технического содействия через 48 зарубежных представительств.

С момента основания офиса KOICA в Узбекистане в 1995 году до сегодняшнего дня реализовано 24 проекта, около 1400 специалистов из Узбекистана прошли стажировку в Корее и более 403 волонтеров были направлены в Республику Узбекистан в рамках проектов KOICA.

Проект по развитию – это типичная форма содействия, осуществляемая KOICA в целях социально-экономического развития в развивающихся странах. Осуществляемые проекты представляют собой комплексное содействие с обслуживанием, что включает в себя строительство физической инфраструктуры и предоставление оборудования в целях способствования росту общества и улучшения благосостояния стран-партнеров.

В дополнение к проектам развития, KOICA также осуществляет Программу по Обмену Опытом Развития (ПООР) в качестве средства технического сотрудничества в целях наращивания потенциала стран-партнеров путем обмена опытом развития Кореи. Общая сумма безвозмездного содействия по 24 проектам, осуществленным Офисом KOICA в Узбекистан с 1995 по 2014 года составляет порядка 79 млн. долларов США.

В настоящее время, в соответствии со Стратегией партнерства со страной на 2012-2015 года, основными приоритетами проектов в Узбекистане являются - образование (профессиональное обучение), медицина и здравоохранение, а также государственное управление (электронное правительство).

Офис KOICA в Узбекистане продолжает поддержку практических проектов путем разработки стратегий для развития сфер в соответствии с государственной политикой Узбекистана для социально-экономического развития Узбекистана.

Правительство Республики Корея проводит отбор волонтеров для направления в развивающиеся страны, под названием WorldFriendsKorea (WFK).

Программа KOICA по волонтерской линии так же является частью WFK. Направленные волонтеры играют роль соединяющего моста во взаимопонимании с местными жителями развивающихся стран путем обучения и содействия в сферах их деятельности.

По состоянию на 1 января 2015 года в Узбекистане в общей сложности 71 волонтеров KOICA активно ведут свою деятельность в различных сферах социально-экономической сферы Узбекистана, таких как обучение корейскому языку, компьютерные технологии, тхеквондо, медицина, воспитание детей а также по программа Сэмаыл Ундонг (развитие сельских местностей).

Волонтеры осуществляют свою деятельность в городах Ташкент, Андижан, Наманган, Фергана, Бухара, Ургенч, Нукус, Самарканд и Карши.

Еще одним направлением деятельности KOICA в Узбекистане организация обучения по программе CIAT – «Повышение Потенциала и Успех Завтрашнего дня» - которая является глобальной программой обучения KOICA, которая стремится поделится разнообразием опыта и методов развития с правительственными чиновниками из стран-партнеров путем их приглашения на курсы обучения. Специалисты, прошедшие обучение, в качестве человеческих ресурсов будут играть ведущую роль в обществе в целом для национального развития путем передачи своего опыта.

Программы обучения включают в себя характерные для страны курсы, программы стипендий и всеобщие курсы. Офис KOICA в Узбекистане ежегодно набирает и обучает около 100 стажеров по данным программам.

Сотрудничество Министерства труда Республики Узбекистан с KOICA

Районными (городскими) Центрами содействия занятости и социальной защиты населения Министерства труда Республики Узбекистан по заявкам предприятий ежегодно обучаются новым современным профессиям более 25-30 тысяч безработной молодежи. Для этого используются возможности 217 базовых колледжей и центров профессиональной подготовки безработных.

В условиях быстро меняющейся конъюнктуры рынка все чаще будет появляться потребность в учебных заведениях, готовящих в короткие сроки новых, современных квалифицированных рабочих кадров.

В целях дальнейшего развития данной сферы, а также создания условий для профессиональной подготовки и переподготовки безработных и временно незанятого населения, в том числе выпускников образовательных учреждений Министерством труда Республики Узбекистан совместно с Корейским агентством по международному сотрудничеству (KOICA) успешно реализуется проект «Развития возможностей профессионального обучения в Узбекистане» по организации обучения и переподготовки специалистов, востребованных рынком труда.

В рамках этого сотрудничества в соответствии с Постановлением Кабинета Министров Республики Узбекистан от 13 августа 2007 года №170, в Сергелийском районе г.Ташкента создан Центр профессионального обучения в г. Ташкенте за счет грантовых средств Правительства Республики Корея (около 4 млн. долл. США).

Данный Центр профессионального обучения неповторим и уникален по возможностям и практической значимости и оснащен современным учебно-лабораторным оборудованием, учебно-производственным станками и практическими пособиями.

Центр имеет современные учебные классы и учебно-производственные мастерские на 360 мест с общежитием для приезжих учащихся из регионов республики.

В Центре осуществляется подготовка и переподготовка специалистов по четырем основным направлениям: машиностроительное производство и технологии (токари, фрезеровщики, сварщики, специалисты по обработке металла); электроника и электротехника (ремонт и обслуживание электрических и электронных устройств, бытовой электронной техники, радио и телеаппаратуры); диагностика, ремонт и техническое обслуживание автомобилей (автослесари, мотористы, диагностика автомобилей); информационные системы и технологии (компьютерное программирование и сети, мультимедиа, операторы ЭВМ, ремонт и обслуживание компьютерной и другой оргтехники).

Период обучения в Центре составляет 10 месяцев, из них 6 месяцев в Центре, 4 месяца – производственная практика на предприятиях.

Центр укомплектован 24 преподавателями и мастерами производственного обучения, из числа преподавателей 8 человек прошли специальный курс повышения квалификации в Республике Корея. Со стороны КОICА в помощь Центру направлены 8 волонтеров из Кореи.

За короткий срок со дня создания Центра прошли профессиональную подготовку и переподготовку около 1500 молодых людей и все они благодаря полученным навыкам в Центре успешно трудоустроены.

Самое важное, что ни один из выпускников Центра не останется без работы, с окончанием учебы они будут трудоустроены в соответствии с полученной специальностью согласно предварительно заключенных 3-х сторонних договоров (Центр содействия занятости и социальной защиты населения, предприятие и безработное лицо).

Среди предприятий, на которых учащиеся Центра прошли производственную практику и затем трудоустроились, значатся такие как – Ташкентский трубный завод, Ташкентский литейно-механический завод, «GM Powertrain Uzbekistan», ГСКБ Ирригационный завод, Завод Электроаппарат, Бекабадский Меткомбинат, предприятие компании «Шарк», Узтелеком, Тошавтотеххизмат и многие другие.

Тесное сотрудничество Министерства труда Республики Узбекистан и Корейского агентства по международному сотрудничеству (KOICA) на этом не ограничивается.

На сегодняшний в соответствии с подписанным между Правительствами Республики Узбекистан и Республики Корея Соглашением день начато строительство Самаркандского Центра профессионального обучения, завершение которого запланировано на июль 2016 года.

Подписано и начато реализация Соглашения между Правительством Республики Узбекистан и Правительством Республики Корея о создании подобного Центра в городе Шахрисябз.

В данное время между нашим министерством и KOICA ведется работа по реализации проекта «Создание и внедрение системы оценки (аттестации) квалификации в Узбекистане» в рамках реализации Шахрисабзского проекта.

Данный проект предусматривает разработку конкретных предложений, влияющих эффективному регулированию рынка труда Узбекистана, исходя из корейского опыта развития и регулирования рынка труда, создания государственной и частной систем профессионального обучения (vocationaltraining), а также создание, частных институтов по оказанию услуг по трудоустройству населения (рекрутинговые службы и др.).

Необходимо особо подчеркнуть, что в результате активной работы Министерства труда получено принципиальное согласие корейской стороны на создание подобных Центров в городах Коканд и Ургенч.

Во время визита Президента KOICA Ким Ёнг Мок в августе 2014 года было достигнуто соглашение о реализации проекта по поддержке деятельности домов-интернатов «Мурувват» и «Саховат».

В рамках которого в декабре 2014 года организован двухнедельный семинар для руководителей 14 домов-интернатов «Мурувват» и «Саховат» системы Министерства труда Республики Узбекистан с возможностью непосредственно ознакомиться с деятельностью подобных социальных учреждений Республики Корея. Работа в данном направлении продолжается.

Количество зарегистрированных пользователей:
Онлайн:	2
Доступ к сегодня:	44937
Сегодня:	8884